Przedsiębiorstwa, które realizują różne formy współpracy biznesu z edukacją, aby lepiej przygotować zawodowo przyszłych pracowników, mogą zgłosić swój udział w konkursie do 31 stycznia 2013 r.
Ideą konkursu jest podkreślenie znaczenia współpracy firm ze szkołami i uczelniami wyższymi w celu lepszego przygotowania zawodowego przyszłych pracowników, a także propagowanie kooperacji biznesu z edukacją. Konkurs skierowany jest do pracodawców podejmujących różne inicjatywy o charakterze edukacyjnym, dzięki którym uczniowie lub studenci mają możliwość zdobywania kompetencji poszukiwanych na rynku pracy.
- Wielu przedsiębiorców nie docenia wagi działań employer brandingowych, chociaż są one najlepszym sposobem walki z problemem braku wykwalifikowanych pracowników - mówi Piotr Palikowski, prezes PSZK. - Większe zaangażowanie polskich przedsiębiorców w proces edukacji młodych ludzi, to w konsekwencji zwiększenie liczby absolwentów dobrze przygotowanych do wejścia na rynek pracy, a także mniejsza stopa bezrobocia w tej grupie osób. Poprzez konkurs Pracodawca Jutra chcemy wskazać i nagrodzić te firmy, które na własną rękę angażują się w edukację młodych ludzi, a ich aktywność przyczynia się do zmniejszenia problemu niedopasowania kompetencji oraz niedostosowania kierunków kształcenia do potrzeb rynku pracy.
Konkurs jest częścią projektu systemowego PARP Biznes dla Edukacji realizowanego w partnerstwie z PSZK. Zgłoszenia są przyjmowane do 31 stycznia 2013 r. Laureatów poznamy wiosną.
Formularz zgłoszeniowy, a także szczegółowe informacje dotyczące konkursu dostępne są na stronie www.biznesdlaedukacji.parp.gov.pl.
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
