Ostrów Mazowiecka. Porozumienie samorządów z firmą. Szkoły mają kształcić pod potrzeby pracodawców, a uczniowie powinni dobrze wybrać zawód

5 września podpisane zostało porozumienie w zakresie rozwoju kształcenia zawodowego między ostrowską firmą Rolstal Pawłowski sp. z o.o., a Miastem Ostrów Mazowiecka, Gminą Ostrów Mazowiecka i Powiatem Ostrowskim.

Porozumienie wynika z tego, że coraz więcej firm nie może znaleźć pracowników z określonymi kwalifikacjami. Szkoły należą do samorządów, więc mają wpływ kierunki kształcenia zawodowego. Powinny to być zawody, które są potrzebne na rynku pracy.

W porozumieniu określono zasady prowadzenia przedsięwzięć o charakterze edukacyjnym w zakresie kształcenia zawodowego, zgodnego z potrzebami gospodarki rynkowej. Absolwenci podstawówek będą otrzymywać wsparcie przy podejmowaniu decyzji o wyborze zawodu.

Po trzech miesiącach od podpisania porozumienia w Starej Elektrowni odbyło się spotkanie, w którym wzięli udział przedstawiciele stron porozumienia, ale także dyrektor firmy Schneider. Byli także dyrektorzy szkół i nauczyciele – doradcy zawodowi z miasta i gminy Ostrów Mazowiecka.

- Musimy swoje kompetencje wykorzystać do słuchania siebie nawzajem, aby wytworzyć wspólną płaszczyznę, podzielić się doświadczeniami i uwagami, również tymi krytycznymi – powiedział do nich burmistrz Jerzy Bauer. - Jeżeli uda się nam uzyskać część wspólną, łączącą dorobek jednostek oświatowych, sektora prywatnego i samorządu, wtedy zaczniemy mówić o sukcesie. Jego wyrazem będzie dobrze przygotowany absolwent, zadowolony z wybranej wcześniej drogi kształcenia, poszukujący pracy w wyuczonym zawodzie.

Prezes firmy Rolstal Marcin Pawłowski oraz dyrektor firmy Schneider Tomasz Sikora przybliżyli specyfikę swoich przedsiębiorstw, działających w branży metalowej oraz profil zawodowy poszukiwanego pracownika.

Ustalono, że uczniowie klas VII i VIII szkół podstawowych zostaną zaproszeni do zwiedzania obu zakładów, w celu bliższego poznania wymagań zawodowych i proponowanych kierunków kształcenia.